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涵育成长力 润心向未来——章丘区东山小学召开新学年全体干部会议

金秋启新程,实干开新局。为增强领导干部凝聚力,进一步促进学校教育高质量发展,2025年8月25日,章丘区东山小学召开了以“涵育成长力 润心向未来——办一所群众满意的优质学校”为主题的新学年全体干部会议,全体校级领导、中层干部齐聚一堂,以饱满的热情与务实的态度,共同为学校新学年发展擘画蓝图。会议由学校党总支书记郑培旭主持。

头雁领航   实干担当

郑培旭首先提出,领导干部务必要以身作则、率先垂范,希望全体干部能够理直气壮地向全体教师说“请向我看齐”,能勇于做老师们的表率,通过层层示范,真正凝聚成一个有战斗力、有威信、能让老师们信赖和依靠的领导集体。

锚定方向   惟实励新

关于新学年工作,郑培旭提出要在传承的基础上,以“聚焦高质量,办一所群众满意的优质学校”为办学目标,聚焦“学生成长力的培养”,以“涵育成长力,润心向未来”为基本理念,以“传承改进”为总体策略,以“提质增效”为工作核心,以“增效提质”为实现路径,实现育人质量的整体提升。

做科学的“减法”:遵循规律,减负增效

要从实际出发,尊重教育规律和儿童成长规律,聚焦其成长力,学校应按规律安排各种活动。

做智慧的“加法”:解放思想,改进赋能

在传承的基础上改进工作流程、方法、策略,让实施的每一项举措都更加目的清晰地聚焦于“学生成长力的培养”,增强工作针对性和实效性。

做精准的“乘法”:聚焦中心,精益求精

加强党建引领,坚定不移地突出“教学中心、德育为首”的地位,重视学风建设,弘扬校园正能量。

做和谐的“除法”:融通家校,共育生态

适应新形势下的家校关系,主动拉近家校之间的距离,消除隔阂,形成强大育人合力,共同为孩子健康成长保驾护航。

乘势而上创伟业,接续奋斗谱新篇。此次新学年干部工作部署动员会,既是一次明确方向、凝聚共识的“思想动员会”,也是一次压实责任、真抓实干的“工作部署会”,不仅统一了东山小学管理团队的思想认识,更凝聚了发展共识,为学校新学年各项工作平稳有序开展奠定了基础。全体干部将以坚定的信念、开拓的精神、务实的作风与服务的姿态,凝心聚力、守正创新,在新学年书写教育教学高质量发展的新篇章。

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